top of page


Tränen im Arbeitsumfeld: Warum Emotionen im Job wichtig sind
Tränen gelten oft als Tabu in der Arbeitswelt. Viele von uns halten sie zurück und weinen heimlich auf der Toilette, abends im Kreise der Familie oder bei der besten Freundin. Manche weinen vielleicht sogar nie. Doch Tränen sind eine wunderbare Körperreaktion, die in der Lage ist, Prozesse in Gang zu setzen, die sonst blockiert bleiben. Die Kraft der Tränen Wenn wir unsere Tränen unterdrücken, halten wir auch den emotionalen Prozess auf. Doch wenn wir sie fließen lassen, pass

Ann-Carolin Helmreich
2 Min. Lesezeit


Warum fühlen Führung erfolgreich macht
Im Arbeitskontext Gefühle zulassen löst in vielen Menschen Unbehagen aus. Oft herrscht keine Kultur, in der es erlaubt ist, sich als ganzer Mensch in Unternehmen zu zeigen. ▶️ Unsicherheiten werden überspielt ▶️ Verletzlichkeit weggelächelt ▶️ Wut unterdrückt ▶️ Traurigkeit verdrängt Es braucht psychologische Sicherheit, um uns zu trauen, diese Gefühle auch leben zu dürfen. Viele Führungskräfte geben sich nicht mal selbst den Raum, das zu tun - woher sollen sie die Kapazitäte

Ann-Carolin Helmreich
2 Min. Lesezeit


Emotionen zu verstecken führt zu Burnout
Fühlen und arbeiten - das passt oft nicht zusammen.
Doch wer sich bestimmte Gefühle auf Arbeit nicht erlaubt, kann dafür teuer bezahlen.

Ann-Carolin Helmreich
2 Min. Lesezeit


Unser Arbeitsplatz: Heilungsbiotop oder Retraumatisierung?
Am Arbeitsplatz treffen wir auf unsere Trigger und Unsicherheiten. Worin liegen sie begründet und wie kann man ihnen begegnen?

Ann-Carolin Helmreich
4 Min. Lesezeit
bottom of page
